Först ut: Fastighetsavtalet är klart

Korta fakta om din nya lön

• Lönehöjningar med 6,4 procent på två år. Minst 1107 kr från 1 april 2025 och minst 943 kr 1 april 2026.
• Individgarantin är 553 kr år 1 och 471 kr år 2. 
• Lägsta lön vid avtalets utgång 2026 ska minst vara 29 423 kr/mån efter genomförd lönerevision.

Korta fakta om dina nya villkor

• Det blir en helt ny deltidspension. Under avtalsperioden kommer premieavsättning för deltidspension införas med 0,2 procent från och med den 1 april 2026 att gälla fortsättningsvis. Premier för deltidspension beräknas på samma underlag som premier till Avtalspension SAF-LO.
  
  Premieavsättningen sker för arbetstagare som fyllt 22 till 65 år. Reglerna om rätt att ansöka om deltidspension gäller från och med den 1 april 2026. Rätten att ansöka om deltidspension gäller från den månad arbetstagaren fyller 62 år.
  
  
• Arbetsgivare får nu genom Fastighets.se möjlighet till formell stöttning då skyddsombud utses, i de fall det saknas lokal organisation.
• Beredskapen ska i första hand hanteras av ordinarie personal.  

Vad känner de som har förhandlat?

Cecilia Thornell, fastighetsskötare på HSB i Norrköping och förhandlare inom delegation Fastigheter. 

- Jag går själv på det här avtalet och jag kan säga från djupet av mitt hjärta, att det här är en riktigt bra uppgörelse. Vi kämpade länge, det blev flera sena nätter, men med slutresultatet i sikte tog vi oss i mål. Nu har vi lagt grunden och sjösatt en ny deltidspension, det är jättestort. 

Nicklas Nilsson, avtalsansvarig ombudsman.

- Det är bara att instämma med Cecilia. Det här är en stark uppgörelse. Om inte jorden går under kommer Sveriges fastighetsskötare, efter nästa avtalsrörelse, ha över 30 000 kr i ingångslön. Lägg därtill att vi lyckades få en ny deltidspension och vi kan konstatera en sak: det här gjorde vi väldigt bra.

Hela avtalet kommer att publiceras när det genomgått redaktionell behandling.